251224單位老大的提醒最近團隊提出一個新案子,試用以租代買的專案,單位老大提出在創新之餘,要考量配套!我回繼續閱讀 “251224單位老大的提醒"
作者彙整: 藍蔻憲的職江湖
251224關於管理及資訊顆粒
251224關於管理及資訊顆粒為了管理,有時簡化行政流程是必要的,負擔會因此減輕。但目前AI的發展,所有的對接繼續閱讀 “251224關於管理及資訊顆粒"
251223情緒的溝通
251223情緒的溝通個人認為,主管應該給第一線的團隊支持,幫忙,不是提出各種案子時,就說那裡有問題!那裡不好繼續閱讀 “251223情緒的溝通"
人文溯源公元前403年,談領導接班的選擇?智伯瑤的模型
人文溯源公元前403年,談領導接班的選擇?智伯瑤的模型資治通鑑文字 智果曰不如宵也、瑤之賢於人者五其不逮者一也繼續閱讀 “人文溯源公元前403年,談領導接班的選擇?智伯瑤的模型"
251222換人做看看
251222換人做看看今天幹部對於預算編列人員及零用金管理人員提出更換?個人覺得在人才的培養上,本來職務的輪調繼續閱讀 “251222換人做看看"
251221試著聯想
251221試著聯想試著以古代的文本,有新的聯想詮釋,在AI時代,文字與文字間的串聯,增加了方式!最近單位用A繼續閱讀 “251221試著聯想"
251221祝福
251221祝福斗數的老師說,遇到災,不管是他人還是自己,都先起一個祝福的念頭~歸依的上人指導,心心念念,每天繼續閱讀 “251221祝福"
251220人生大多是小事,沒有什麼了不起-蔡瀾
251220人生大多是小事,沒有什麼了不起是蔡瀾先生的書,文字很清新貼近人心,沒有術語及艱深的理論,就是生活,繼續閱讀 “251220人生大多是小事,沒有什麼了不起-蔡瀾"
人文溯源公元前403年,分家不好嗎?
看了羅振宇先生的文明之旅,自己也想效法學習,自訂目標,重讀資治通鑑,年輕的時候,囫圇吞棗看了柏楊版資治通鑑,沒繼續閱讀 “人文溯源公元前403年,分家不好嗎?"
251218弄錯了
251218弄錯了今天以手環簽到,要下班,才發現沒簽到紀錄!!!啊,穿戴工具很好,應該更加多一點功能!上次參加繼續閱讀 “251218弄錯了"