分類彙整: 管理

230610領導的修養 最近緊急案子，一次湧現，老闆催促，幹部要指導意見，夾在中間，考驗修養！一直不認為罵是調繼續閱讀 “230610領導的修養"

230606團隊運作，跑起來。 最近團隊接到一個任務，在有效時間內要將空間改善成可以活動的場域。 因為時間有限繼續閱讀 “230606團隊運作，跑起來"

230531：跑快一點，不管是獵物，或避免成為獵物! 現在變動很快，往往一個轉身就不同了！孫子兵法有說：兵聞拙繼續閱讀 “230531跑快一點，不管是獵物，或避免成為獵物!"

230527規則與用心 組織想替未來制定所有的規則，只是現在的規則，沒辦法適應未來時間的變化。一個既有的框架，繼續閱讀 “230527規則與用心，超越經驗。"

230526培育與接班接班人的訓練堯選舜當接班人，交付實際政務，觀察28年，才傳承。歷朝歷代，為選定接班人，傷繼續閱讀 “230526培育與接班"

230523目標老闆問，你要帶領團隊向那裡去？想了好久，不知如何回答！孫子兵法有說：令民與上同意。目標必須從上繼續閱讀 “230523目標"

230522傳承 最近看了韓劇（金師傅），是有關醫院裡發生事項及培養醫生的劇。 醫生是人遇到各種病痛及意外時，繼續閱讀 “230522傳承"

230521慢燉與快炒 職場生涯碰到二個不同類型的主管，一個擅長慢燉，一個很會快炒。 慢燉的主管，信守滾石不生繼續閱讀 “230521慢燉與快炒"

230520換太子，太子心情 成為預定接班人，是一個不好承擔位置，進則成領導，退則無生路。 有明永樂皇帝的太子繼續閱讀 “230520換太子，太子心情。"

230519不斷溝通孫子兵法：令民與上同意，可與之死，可與之生，而不畏危。 我覺得就是將組織策略及目標，不斷溝繼續閱讀 “230519不斷溝通"